工会飘书香 无处不阅读--郑州市总工会多措并举加强职工书屋建设

        郑州市各级工会高度重视职工书屋建设工作，把职工书屋作为加强职工思想政治引领的载体，作为建设职工先进文化的阵地，作为提升职工素养促进职工成长成才的平台，作为推进新时期产业工人队伍建设改革的切入点，加大经费投入，配强硬件设施，合力打造各级支持、基层欢迎、职工受益的精神家园。

         一是做大做强职工书屋线下品牌。市总坚持对各级职工书屋建设进行配套奖励。每年列出专门预算50万元，对新建全国职工书屋示范点、省级职工书屋示范点、市级职工书屋示范点给予电脑、书籍、电影放映设备的配套奖励。全市各级工会也纷纷加大投入，配套奖励，推动基层职工书屋建设达标升级。已建成全国职工书屋示范点36家、省级职工书屋示范点87家、市级职工书屋示范点396家。各类基层工会职工书屋藏书710余万册，报刊种类达51种，配备可上网电脑4620台，专业管理人员700多人。各级职工书屋每年坚持更新杂志、报纸、书籍种类，灵活设置设置开放时间、借阅方式，不断满足不同层次职工学习需要；有条件的基层职工书屋与当地图书馆合作成立流通点，与本地区、本系统的其他职工书屋交换图书，让有限的藏书流动起来，发挥最大作用；多数基层工会丰富职工书屋功能，为职工提供政策宣讲、心理咨询、职业培训、影视收看等公益服务。

        二是打造“书香工会”，拓展职工书屋线上服务。市总推动职工书屋向“综合化、数字化、便利化”延伸，与中国工人出版社全国工会电子职工书屋加强合作，依托成熟运营的“郑州工会”、“郑州工会会员服务”微信平台，开通了“书香工会”郑州市电子职工书屋。3万多部电子图书、有声读物、数字期刊等海量资源让全市数百万职工免费享受“一人一书屋、无处不阅读”的便捷和乐趣。市总通过引导职工实名注册，后台统计分析各区域、各行业职工阅读习惯、阅读兴趣相关数据，加强对电子职工书屋建社、职工阅读活动和全市“创建学习型组织、争做知识型职工”工作的指导推动。市总“郑州工会会员服务”微信服务平台持续推出书香工“惠”普惠服务职工系列活动，“好书共享、推荐有礼”，“职工爱阅读 购书享补贴”，有“唱响五月赞歌、致敬最美劳动者”诗歌朗颂作品征集活动，丰富多彩。2020年四月份和11月份的市总开展两次“职工爱阅读 购书享补贴”线上普惠活动，阅读量达11.1万人，5220名职工参与活动获得补贴，补贴金额46万元。中储粮油脂新郑基地工会引入了微信客户端自助式图书管理系统，员工可在微信客户端小程序实现查询、自助借阅归还等需求；为全体员工开通上海时代光华“新风网络商学院”等网上学习渠道，进一步满足员工随时随地学习需求。

        三是内容丰富形式多样的读书活动引领服务职工。全市各级工会以职工书屋为活动载体，广泛开展各种形式的文化沙龙、读书分享、专题演讲、知识竞赛等活动，推动习近平新时代中国特色社会主义思想。党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神在基层、在职工中间落地生根，团结引领职工听党话、跟党走。今年以来，市总在全市各级工会开展了“悦读新思想  中原更出彩”郑州市职工主题读书活动，以经典诵读、好书推荐、线上普惠、书屋达标、疫情防控等“五大活动”为主要内容，通过形式多样、丰富多彩的职工读书教育活动，提升职工思想境界、坚定职工理想信念，引领职工在决胜全面建成小康社会、夺取疫情防控和经济社会发展双胜利中充分发挥工人阶级主力军作用。各级职工书屋为职工的学习提升和创新创造提供了广阔舞台。郑州圆方集团职工海贝2013年进入集团下属的雪绒花母婴护理公司，她把职工书屋作为第二课堂，积极参加公司家政学院的培训，求知若渴学习新知识，掌握专业技能，原本只有初中学习的她顺利取得大专文凭，先后取得催乳师、育婴师、瑜伽教练、国际注册营养师、育婴师讲师等资格证书，成为公司全能的家政服务能手。2020年，海贝被评为全国工会职工书屋“阅读学习成才职工”并在厦门举行的表彰大会上做典型发言。国家税务总局新密市税务局持续开展“读书好 读好书 好读书”读书分享活动，累计通过开展读名篇、谈感悟、说看法等多种形式的读书分享活动累计2300多期。局长刘松涛被评为2020年度郑州市全民阅读工作先进个人。职工白红卫被评为全国工会职工书屋“阅读学习成才职工”。中储粮油脂新郑基地工会通过开展雄鹰计划、新风论坛、每周一课、季度共读一本好书等内部学习分享活动，设立学习标兵、进步奖、政务信息标兵奖等，不断提升员工综合素质，强化团队的凝聚力、战斗力、向心力。基地工会干部朱清颂被评为郑州市2020年度全民阅读优秀志愿者。